刘平安拿着检查新规,在崔会民狐疑的眼光中出了办公室。
这个检查规定,看似繁复全面,让人一眼生畏。但是在刘平安看来,也没那么深不可测。
毕竟前世已经经过了无数次的检查,其中究竟那些是检查重点,不可马虎忽视,哪些是非重点,一笔可以带过。
刘平安非常清楚,心中有数。
凭着他的经验和对孔雀宫项目的了解,这次检查不能说手拿把攥,至少也是通过无虞。
目前要做的,就是把项目好好规收拾一下,取得一个好成绩,才是刘平安追求的。
刚才在崔会民办公室里,平安得到了‘前三名奖金翻两倍’的承诺。
之所以跟崔会民要这么一个承诺,一是刘平安刚提拔生产负责人时,许诺了工程部的人,要把项目做成标杆,让每个人在收入上有受益。
话既然说出去了,就一定得兑现。这是刘平安的一个底线原则。
不能放空炮。
二来呢,刘平安也需要这样一份成绩,稳固自己生产负责人的位置,这样才能在项目二期开始实施的时候,顺理成章的完成过渡,过去做生产经理。
孔雀宫项目二期,一直是刘平安短期内最重要的一個目标。
回到工程部办公室,没有人在。袁野他们几个人都已经到食堂去了。
刘平安倒是不着急,细致的把检查规定拆开,用复印机复印了五份,每个人桌子上都放了一份。
做好这一切,才去吃饭。
因为是周末,所以大家午休的时间都会长一些,并不会按照日常的作息按时上班。
刘平安吃完午饭没有休息,就拿着方案去了劳务分包的生活区。
他是去和两家分包的经理碰检查新规的事情。
刘平安非常清楚,要想在检查中取得好成绩,劳务的配合是最重要的。
毕竟现场的工作都是他们做的,也需要他们出人力物力来拾掇现场。
另外,安排工作前先私下通气,也是刘平安工作多年养成的习惯。
很多工作任务的布置,如果事前没有通气,直接拿到生产例会上说,容易让劳务措手不及,接受难度大。控制不好的话,就会出现会议上吵包子的情况出现。
既不利于工作的推进,也会无形中损害总包的权威。
项目目前的两家劳务分包,配合度还都算可以。一边是和润,和公司合作多年了,双方绑定很深;一边是新进场的劳务新星,因为是新来的,所以配合上更积极。
面对刘平安拿出来的检查新规,两家的负责人至少都在态度上表达了支持。
尤其是杨金民:“刘经理,你放心。我这边肯定会全力配合,做好这次迎检工作的。”
等到刘平安收获满满回到工程部的时候,就听见办公室里传出来骂街声。
“这他妈的什么玩意儿,公司那帮人闲出屁来了吧,整这出儿!”袁野从来都是不愿多干,骂的最狠的那个。
“是有点过分了,按照这个方法去检查,哪个项目不是一堆问题。到时候整改起来,都得半个月一个月的。”岳峰性子稍微平稳一些,面对这文件也是触了霉头。
“就怕分包单位难配合咧。”胡工年岁最长,经验最足,担心起落实的事情来。
刘平安笑着摇摇头。
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