1)第二百零二章:制定新路线_江少追妻上上签
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  下午2点午休时间结束,在沙发上小憩了一下的黎苼感觉自己又“活”过来的,然后准备继续处理工作。

  黎苼站起走到办公桌旁,用座机打了个内线电话给夏蓉,让她通知各部门主管到会议室开会,会议内容自然是商讨下个季度公司的工作方向。

  因为黎苼才27岁,所以公司主打的客户也是年轻人,公司里除了一些需要特殊经验的岗位以外,也一律选用的年轻人。一般现在的年轻人比较想法,还肯干,能够有一个良好的工作氛围。

  本来黎苼还担心公司的设计部员工经验不够,怕公司出纰漏,拼了一张老脸在江庭瑄手上签下了一份合同。没想到公司员工在上一个项目的历练下成熟了不少,而且还得到了江氏设计师夸奖,所以这次黎苼打算放手让他们去做设计。

  大家坐到好之后,黎苼本来想直接说一下今天早上在工厂发生的事情,但是转念一想自己没有证据,免得打草惊蛇,所以选择了先闭嘴。只是简单的总结了一下上个项目,然后做到了一个新开场,就点名让设计部的主管发言。

  结果PPT一打开,封面就引起了很多人的惊讶,因为它的主题竟然是汉服和汉元素。

  作为年轻人大家多少都是听过的,进入这个现在还比较小众圈子却是一个比较大胆的决定。

  黎苼本身就是一个比较喜欢国风的人,所以看到设计部能够做出这个策划,真的是眼前一亮。本来她这回创业就是想改变走黎氏集团的老路,让新公司为整个集团注入活力,所以这个策划方案黎苼认为很合适。

  年轻的主管林珊真的非常用心,非常细心的分析了一下汉服的流行趋势,以及如何将现代的方便与汉元素的美感巧妙融合,达到现代人的审美。

  林珊讲解完设计部的策划之后,看到黎苼点头鼓掌,不禁激动得脸都红了。

  看到这个方案,黎苼压在心头的郁闷都消散了,仿佛是找到了出路。“我觉得这个创意非常好,这几年来国人开始更加关注本国的古文化,虽然现在它还只是有一个小众的东西,但是符合社会走向的东西,绝对是值得去做的。”

  这段时间黎苼自知自身经验不足,所以也恶补了一些关于管理公司的知识,这一番话让大家都纷纷表示认同。

  就这样一场进行得比较顺畅的重要会议就被敲定了,也正是一个决定让黎苼走好了自己事业的第一步。

  不知不觉间天幕已经黑了,刚刚处理完文件的黎苼抬头,发现夏蓉还在努力地工作,心里对她的行为很是感动,因为她一直在自己最难的时候给与默默的帮助。

  黎苼走到夏蓉的办公位,敲了敲桌面,“现在都快8点了,应该要给自己放松,工作是一时做不完的,所以我们还是去吃顿好的吧!”

  夏蓉抬头看

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